حداقل دستمزد در سال ۱۴۰۰ موضوع اصلي اين مقاله مي‌باشد. ما تصميم گرفته‌ايم در اينجا به بررسي اين موضوع و همچنين موضوعات مرتبط با آن بپردازيم. معمولا همه ساله تقويم سال كه به روزهاي پاياني خود نزديك مي‌شود يكي از دغدغه‌هاي اصلي مسئولين تعيين ميزان دستمزد همه اقشار جامعه مي‌باشد. به همين سبب يك سري بخشنامه و موارد مشابه آن براي تنظيم ميزان دستمزد سال جديد صادر مي‌گردد.

براي دريافت مشاوره حقوقي مي توانيد با متخصصين و وكلاي با تجربه وكيل دات كام با شماره 02166419012 تماس بگيريد.

 منبع : حداقل دستمزد ۱۴۰۰

حداقل حقوق در سال ۱۴۰۰ چقدر مي‌باشد ؟

همانطور كه گفتيم مطابق مقررات قانون بودجه بندي كشور ما نمايندگان مجلس لايحه بودجه سال ۱۴۰۰ را به تصويب رسانده‌‌‌‌اند. معمولا تعيين ميزان حقوق و مزاياي كاركنان دولت و كارگران نيز از جمله مواردي هست كه در اين لايحه به آن اشاره مي‌گردد. ما قصد داريم در اينجا به تصميمات دولت و نمايندگان مجلس درباره حداقل دستمزد در سال ۱۴۰۰ بپردازيم.

متاسفانه با توجه به اقتصاد نابسامان كشور و گراني‌هاي پي درپي شرايط زندگي مخصوصا براي اقشار كم درآمد جامعه نظير كارمندان و كارگران بسيار سخت شده است. بنابراين تعيين مناسب حداقل دستمزد در سال ۱۴۰۰ نسبت به ديگر سال‌ها از حساسيت بالايي برخوردار مي‌باشد.
افزايش دستمزد در سال ۱۴۰۰ مطابق با مصوبه‌هاي مجلس و دولت در لايحه بودجه سال ۱۴۰۰ معادل با افزايش ضريب ريالي بالا رفته است. به طور كلي سال ۱۴۰۰ حدود ۲۵ درصد به حقوق سابق افزوده شده و حداقل حقوق در سال جديد حدود سه ميليون و پانصد هزار تومان تعيين گرديده است.

تفاوت افزايش حقوق در سال  ۹۹ و ۱۴۰۰

از آنجايي كه در سال 98 نرخ رشد تورم تا حدودي كمتر از 99 بود درصد افزايش حقوق 99 نيز نسبت به سال ۱۴۰۰ كمتر بوده است. به نحوي كه در سال ۹۹ كاركنان دولت و بازنشستگان حدود ۱۵ درصد افزايش حقوق نسبت به قبل داشته‌‌‌‌اند. اين در حالي هست كه در سال ۱۴۰۰ اين رقم با افزايش تقريبا يك و نيم برابري همراه بود و به ۲۵ درصد افزايش يافته است.

در سال ۹۹ حداقل حقوق بازنشستگان و كاركنان دولت حدود دو ميليون هشتصد هزار تومان بوده است. اما همانطور كه گفتيم اين رقم در حال حاضر، يعني سال ۱۴۰۰ به سه و نيم ميليون افزايش يافته است.
همچنين مبلغ ماهيانه سنوات از يك ميليون ريال در سال ۹۹ به يك ميليون چهارصد هزار ريال افزايش يافته است.

معافيت مالياتي حقوق در سال ۱۴۰۰ به چه صورت هست ؟

در لايحه بودجه سال ۱۴۰۰ معافيت مالياتي حقوق نيز نسبت به درآمد سالانه اقشار مختلف جامعه تعيين شده است. مطابق با لايحه بودجه سال ۱۴۰۰ افرادي كه به طور سالانه داراي ميانگين درآمدي بالاي ۴۸ ميليون تومان هستند موظف به پرداخت ماليات مي‌باشند.
همچنين افراد داراي حقوق ۴ ميليون به بالا نيز موظف به پرداخت ماليات بر حقوق به دولت مي‌باشند.
بايد متذكر شد كه ميزان پرداخت ماليات همه مشمولين ماليات بر حقوق به يك ‌‌‌‌اندازه نمي‌باشد. بلكه با افزايش پلكاني حقوق و درآمد ميزان ماليات بر حقوق نيز به صورت پلكاني افزايش مي‌يابد. همانطور كه از موارد ذكر شده مشخص هست كارگران و كارمندان دولتي كه حقوق زير ۴ ميليون در ماه دريافت مي‌كنند از پرداخت ماليات بر حقوق معاف مي‌باشند.

تعيين ميزان دستمزد در حيطه وظايف چه نهادي مي‌باشد ؟

مناسب ديديم كه به معرفي نهادهايي كه در تعيين ميزان افزايش حقوق و مزاياي كاركنان دولتي و غير دولتي دخيل هستند نيز بپردازيم.

قوانين حاكم بر بودجه بندي در كشور ما به نحوي هست كه ابتدا بودجه هر سال توسط نهادهاي دولتي كه تحت رياست رئيس جمهور قرار دارد بررسي مي‌شود. سپس بودجه تعيين شده از طرف دفتر دولت به مجلس فرستاده مي‌شود كه در آنجا بررسي‌هاي لازم بر روي آن جهت تصويب صورت مي‌گيرد.

اما تعيين ميزان دستمزد حقوق بگيران، و كارگران در حيطه وظايف شوراي عالي كار و وزارت مربوطه قرار دارد. اين شورا معمولا در روزهاي پاياني هر سال تصميمات لازم را طي جلساتي جهت افزايش حقوق كارگران و كارمندان براي سال آينده اتخاذ مي‌كنند. پس از گذراندن مراحل قانوني و قطعي شدن، تصميمات شورا به روش‌هاي مقرر شده در قانون به اطلاع عموم مي‌رسد.

آيا حداقل دستمزد تعيين شده در سال ۱۴۰۰ كفاف زندگي مردم را مي‌دهد ؟

پاسخ به اين سوال كاملا منفي هست. بي‌شك همه ما مي‌دانيم درآمد ماهيانه ۳ و نيم ميليون تومان با توجه به اقتصاد حال حاضر كشور مبلغي هست كه واقعاً جوابگوي خرج و مخارج زندگي نيست. از آنجايي كه اقشار كم درآمد جامعه، كه غالب و اكثريت مستاجر هستند با اين مبلغ حتي فقط پول كرايه منزل خود را با توجه به گراني و افزايش قيمت‌ها نمي‌توانند فراهم كنند چه به برسد به ديگر خرج و مخارج روزمره زندگي.

بنابراين لازم هست كه دولتمردان به راه حل‌هاي اساسي جهت رفع مشكلات اقتصادي جامعه بينديشند تا فشار اقتصادي حاكم بر جامعه، كه بيشتر بر دوش اقشار ضعيف و متوسط است، ريشه كن گردد.
اميدواريم با كمك مسئولين و لطف و عنايت خداوند مردم كشورمان بتوانند از نظر اقتصادي به آرامش و ثبات لازم دست يابند.

براي دريافت اطلاعات بيشتر در خصوص حداقل دستمزد ۱۴۰۰، به كانال تلگرام حقوقي وكيل دات كام مراجعه نماييد. كارشناسان مركز مشاوره حقوقي وكيل دات كام نيز آماده‌اند تا با ارائه خدماتي در زمينه مشاوره حقوقي تلفني وكيل دات كام به سوالات شما عزيزان پيرامون حداقل دستمزد ۱۴۰۰ پاسخ دهند.

براي دريافت مشاوره حقوقي مي توانيد با متخصصين و وكلاي با تجربه وكيل دات كام با شماره 02166419012 تماس بگيريد يا مي توانيد مقالات مجله حقوقي وكيل دات كام را مطالعه نماييد.

سوالي داريد؟ با ما تماس بگيريد

تماس با برترين مشاوران در سراسر كشور از 8 صبح الي 12 شب حتي ايام تعطيل

شماره تماس :66419012-021

لحظه به لحظه همراه شماييم

 منبع : حداقل دستمزد ۱۴۰۰